津商大校发﹝2013﹞70号

天津商业大学教学成果评选及奖励办法

根据教育部和天津市教委的有关文件精神，为全面贯彻党的教育方针，调动教师、教学辅助人员、教学管理人员的积极性和创造性，积极开展教育教学研究，深化教学改革，加强教学基本建设，不断提高教学水平和教学质量，做好校级教学成果评选、奖励及天津市级教学成果推荐工作，特制定本办法。

第一条 教学成果的范围

（一）在转变教育思想和教育观念，调整专业结构，改革人才培养模式、课程体系、教学内容及相关的教材，改进教学方法和教育技术，全面推进素质教育，促进学生德智体美等全面发展，提高教育质量等方面具有创新性和推广价值的成果。

（二）在组织教学工作、推动教学及教学管理改革，加强教学基本建设，开展质量保证与监控工作，建立自我约束、自我发展的机制，实现教学管理现代化及强化产学研合作教育，实现学科链、人才链和产业链的紧密对接，服务区域经济社会建设等方面具有创新性和推广价值的成果。

第二条 教学成果的主要条件

（一）成果的主要条件

1．符合国家的教育方针、政策，反映教育教学规律；

2．在教育教学改革方面有特色、有创新和突破；

3．经过两年以上教育教学实践检验；

4．对提高教学水平和教育质量、实现培养目标产生明显效果；

5．具有一定的示范作用和推广价值。

（二）成果申报人的条件

1．直接参加成果的方案设计、论证、研究和实施全过程，并做出主要贡献。

2．坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观，遵纪守法，具有良好的思想品德和学风，忠诚于人民的教育事业，为人师表。

第三条 教学成果奖励范围

（一）时间范围：教学成果的评选四年进行一次，成果的项目设计及运行应符合申报时限，已获得校级以上教学成果奖，近四年无新的突破和创新的项目不得再次申报。

（二）教育层次和类型范围：本校国家培养计划内全日制的研究生、本科、高等职业教育和成人高等教育。

（三）人员范围：本校的教师、教学辅助人员、教学管理人员。

第四条 教学成果奖励

（一）等级、标准见津商大校发（2012）50号文《天津商业大学教学奖励办法（试行）》。

（二）奖金发放原则

教学成果奖的奖金归获奖者所有，任何单位或个人不得截留。

第五条 教学成果的申报

（一）申报形式

1．个人；

2．集体：主要完成人一般不超过5人，成果申报人应以对成果完成及实施贡献大小排序，不得并列。每项成果的主要完成单位一般不超过3个。

（二）申报与评选程序

教学成果奖要逐级申报。教学成果奖的申报需经本部门同意并填写《天津商业大学教学成果奖推荐书》，报教务处初审后，学校组织校内外专家组评审。获得校级一等奖的成果，有资格申报市级奖。

（三）申报时应提交的材料

1．反映成果的总结报告（5000字以内）。

2．《天津商业大学教学成果奖推荐书》。

3．反映该成果的论文或其他辅助材料，教学成果如为教材，需提交样书两本（套）。

第六条 组织领导

（一）学校组织校内外专家组负责教学成果的评选。

（二）教务处负责日常工作。

第七条 教学成果评选实行争议制度，对成果评选结果的异议须以书面形式提出，单位提出的异议，须在异议材料上加盖本单位公章，并写明联系人姓名和电话；个人提出的异议，须有本人的亲笔签名，对不符合上述规定的异议，学校不予受理。对有争议的成果项目，在争议没有解决以前，不授奖也不向天津市教委申报市级奖。

第八条 附则

（一）本办法由教务处负责解释。

（二）本办法自颁布之日起施行。

2013年12月25日

（此件主动公开）